什么是短期项目外包

 

公司根据发包企业需要及协议约定，制定相关外包方案，直接参与发包企业的生产管理，包括人员组织、薪酬的设定及核算、现场生产管理、岗位编排等，由发包企业协助，按时、按质完成项目产量，达到实际发包商的规定产量及标准，项目结束后，公司收回劳务人员，与发包商结算完毕双方约定总额费用，项目既行结束。使用项目外包优势：

 

（1）不占用实际用工企业的人力资源名额；

（2）降低生产成本，提高生产效率；

（3）与员工不建立劳动关系、不涉及薪资核算等人事工作；

（4）不产生经济补偿或经济赔偿金;

（5）需要时即可委托组织生产，项目完成后即可结束。简单方便易行。

 

人事外包服务

 

人事外包即企业将人力资源管理中全部或部分事务性工作委托给人才服务专业机构管理或办理，但托管人员仍隶属于委托企业。这是一种新型的高层次的人事代理服务。南宁市冠名劳务派遣有限公司拥有资深人事外包的专家，可为用人单位提供专业、高效、优质的服务；同时，人事外包服务体系完善、选择范围广，更能适应不同单位的需求。用人单位实行人事外包后，可以节约人力资源管理成本、提高办事效率、提高员工

满意度，使人事管理更规范，拉近与政府职能部门的距离，不断提高人事管理的高度，提升人力资源管理的核心竞争力。